“最缺工”呼唤更多技能人才,南通网-米乐m6平台

人力资源和社会保障部27日发布三季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行，其中，营销员、餐厅服务员、商品营业员、保安员、快递员、家政服务员、保洁员、市场营销专业人员、焊工、客户服务管理员等职业位于该排行前十。

就业为民生之本，是经济的“晴雨表”。近年来，党中央、国务院始终高度重视就业问题。营销员、餐厅服务员、商品营业员、保安员、快递员等职业位于求职“最缺工”职业排行前列就再次表明，中国经济正在破疫复苏。事实上，今年前三季度中国国内生产总值达823131亿元，经济同比增速达9.8%，两年平均增速为5.2%。持续稳定复苏，中国经济正焕发出巨大的“磁石”效应。

服务业发展迅猛，吸纳就业成效显著。服务业在国民经济发展中具有举足轻重地位，可以提供更多就业岗位。“最缺工”排行靠前职业，大多都与服务业相关。自2015年以来，我国密集出台服务业相关政策，推动着服务业发展进入一个新时期。“十三五”期间，服务业一直以高于gdp增速的速度增长，保持着第一大产业地位，对经济增长贡献接近60%，吸纳了农业及工业的全部就业。

紧跟时代发展步伐，职业教育大有可为。职业教育是国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分，肩负着培养多样化人才、传承技术技能、促进就业创业的重要职责。为这些“最缺工”职业培养人才，关键还在于发展职业教育。职业教育要围绕国家重大战略需求，聚焦地方经济社会发展新形势和新需求，瞄准创新链、产业链代际跃升，不断优化专业设置，用高质量的人才培养回应发展需要。

打磨精湛技艺，提升技能本领。焊工等职业成为“最缺工”，也是时代给予广大技能工作者的机遇。习近平总书记强调：“激励更多劳动者特别是青年人走技能成才、技能报国之路，培养更多高技能人才和大国工匠”。从现实来看，拧螺丝也的确能够“拧”成全国劳模，操控机床也可以享受国务院特殊津贴。三百六十行，行行出状元。必须提升技能本领，在创新创造中攀登技能高峰。

“所当乘者势也，不可失者时也。”当今世界正经历百年未有之大变局，构建新发展格局、推动高质量发展，既需要大批拔尖创新人才也离不开数以亿计的高素质技术技能人才。必须让更多技能人才脱颖而出，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力的人才和技能支撑。

（作者：邵彤）